Objectif Reprises Transmission - reprise : passer le relais à une nouvelle génération de chefs d’entreprises

 

Véritable moteur du développement économique, la transmission d’entreprise joue un rôle essentiel dans la pérennité du tissu productif français. Elle contribue à maintenir l’emploi, à préserver les compétences et savoir-faire et à soutenir la vitalité économique des territoires. La transmission d’entreprise vient d’ailleurs d’être érigée par les pouvoirs publics en véritable cause économique nationale !

Lancée en juillet 2025 sous l’impulsion du ministère chargé des PME et coordonnée par la direction générale des Entreprises (DGE), la mission Reprise a réussi à rassembler les principaux acteurs de la transmission-reprise d’entreprises en France. Le Conseil national de l’ordre des experts-comptables a participé activement aux quatre groupes de travail initiés par la DGE.

Quelques chiffres pour illustrer l’important défi à relever par notre économie nationale

Chiffres clés

500 000

dirigeants partiront à la retraite dans les 10 prochaines années 

3

millions d’emplois sont potentiellement concernés 

1

entreprise sur 2 ne trouve pas de repreneur

37000

entreprises sont cédées chaque année depuis 2022.

Plus de 300 propositions ont été émises par les membres des quatre groupes de travail. À la suite d’un important travail qui a permis de réunir certaines propositions sur des thématiques distinctes, ou d’en écarter certaines, 36 propositions structurantes ont été retenues. Elles ont débouché sur 11 mesures concrètes reprises dans le dossier de presse « Objectif reprises » du 23 avril 2026.


Guide Réussir la reprise et la transmission

Une des premières actions réalisées par la Mission Reprise a été de rédiger et de faire paraître un guide commun à destination des cédants comme des repreneurs. 
 

Ce guide contient des fiches synthétiques pour comprendre le processus de transmission et de reprise d’entreprise. Il vise à éclairer le lecteur en proposant, étape par étape, des solutions et des outils fiables et gratuits. Cet outil pratique s’adresse à deux profils d’entrepreneurs (le cédant et le repreneur), sans prérequis d’expérience préalable en transmission ou reprise. Les deux parcours distincts sont matérialisés dans le guide par deux codes couleur différents.

Pérennisation de la Mission Reprise

Lors de la présentation des premiers travaux, le jeudi 23 avril 2026 au ministère des Finances, Serge Papin, ministre des Petites et Moyennes entreprises, du Commerce, de l’Artisanat, du Tourisme et du Pouvoir d’achat a indiqué que la Mission Reprise va se pérenniser sous la forme d’un dispositif permanent.

Des actions concrètes en régions seront notamment organisées conjointement par les Chambres de commerce et d’industrie et les Chambre de métiers et de l’artisanat, tous les 3 mois, afin que les cédants et les repreneurs puissent se rencontrer sur les différents territoires lors d’évènements dédiés.  Ces manifestations réuniront l’ensemble des acteurs de l’accompagnement dans le domaine de la transmission-reprise. Ces actions prendront des formes variées : conférences, ateliers thématiques, pitchs anonymisés, webinaires, speed-dating cédants/repreneurs… On y retrouvera des membres des Conseils régionaux de l’ordre des experts-comptables qui accompagneront leurs entreprises clientes dans cette étape importante de la vie de l’entreprise.  Une transmission peut d’ailleurs permettre à une entreprise de franchir un palier décisif et de continuer à croître en termes de chiffre d’affaires et d’effectif salarié.

Calendrier et évaluation des futures actions réalisées en région

Le déploiement s’effectuera du 24 avril 2026 au 23 avril 2027. Un bilan des actions réalisées en région sera réalisé au deuxième semestre 2027 sous le format d’un rapport. Une analyse précise des chiffres des transmissions sera également réalisée, afin de savoir si l’ensemble des actions menées aura permis de faire augmenter le nombre de transmissions d’entreprises.